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[Limoges] Développeur(se) FullStack

· FullStack,Frontend

Agence web

Nous sommes à la recherche d'un(e) développeur(se) Fullstack orienté(e) Front pour le compte d'une agence web basée à Limoges. Vous serez sous la supervision d'un lead tech et vous aurez pour mission l'intégration des produits vendus (60%) et de développer des solutions digitales à partir de différentes technologies (40%). Vous intégrez et interfacez des données front / back office. Sur la partie front office, vous aurez la responsabilité de l'intégration de projets. Les solutions se basent sur différents CMS comme WordPress, Drupal ou encore Prestashop agrémentés de développements spécifiques.

Wanted

Compétences : Vous maîtrisez l'intégration HTML5/CSS3 et JavaScript & librairies classiques. Vous avez de l'expérience dans le développement web avec un framework Front, type Vue.js / Angular ou le langage Javascript. Vous avez des connaissances en PHP5/7 et vous aimez Bootstrap.

Profil : Vous êtes également force de proposition, rigoureux(se) de la qualité de votre code et vous vous tenez à jour sur les évolutions de vos technologies.

Contactez-nous pour passer nos tests !

20K à 35K euros brut annuel selon votre expérience, CDI temps plein

Les solutions : HTML5 / CSS3 / Vue.js / WordPress / Drupal / SASS / Gulp / PHP

Limoges

Vous habitez une ville comme Paris, Bordeaux ou Lyon ? Vous voulez changer d'air ?

La campagne vous intéresse mais vous ne voulez pas perdre tous les avantages de ces grandes villes ? Pourquoi pas Limoges ? 15 minutes max pour aller au travail... 30 min si vous allez vraiment dans la campagne autour de Limoges. Dans le top 5 des villes les moins chères de France, vous pouvez louer un logement de 100 m² pour 800 euros par mois CC. Puis le meilleur pour la fin : c'est dynamique !

Un écosystème associatif autour du développement et des technologies est en pleine expansion (AFUP Limoges, LimouziCoDev).

Processus OVNI Capital

  • Vous nous trouvez ou nous vous trouvons ;
  • Nous faisons un premier échange par téléphone pour en savoir plus sur vous et vos aspirations professionnelles ;
  • Nous vous testons ;
  • Et si vous correspondez, nous vous rencontrons et nous vous présentons à notre client ;
  • Si vous correspondez à ses attentes, il vous fera une proposition ;
  • Nous faisons le point après votre embauche pour avoir votre retour sur le poste et si vous vous y sentez bien.
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